富顺县总工会五举措帮扶困难职工

发布时间:2015-11-30 11:00:47    被阅览数:846   来源:富顺县总工会
 

扎实开展“四季送”活动“春送岗位”,与县人社局等部门联合举办春风行动招聘会,为求职者提供230个工种 2000 多个岗位信息,达成意向性用工263 人,签订用工协议 185 份;“送温暖”,走访慰问困难职工(农民工)2718人次,慰问金额80余万元;“送清凉”,为1.2万名生产一线的职工发放价值40余万元的放暑降温药品;“送助学”,为100名困难职工家庭子女提供助学金25万元。

着力职工日常帮扶救助。整合社会资源,借助各方力量,深入开展特困职工日常救助。前三季度共日常帮扶救助95人,金额 14万元。同时,继续实施困难职工爱心卡项目,向全县115名建档困难职工发放人均200元的爱心电力卡共计2.3 万元。

不断拓展职工帮扶平台。深入开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,在26个乡镇、13个局级工委、56个社区建立了困难职工帮扶站,补助工作经费41万余元,基本实现了困难职工帮扶救助全覆盖,形成了“会·站·家”一体化服务平台。

积极开展职业技能培训。积极开展职工技能培训和再就业培训。投入专项资金20万,联合有培训资质的培训机构,以零就业家庭、农民工和困难职工为重点,开展各类技能培训、创业培训和职业介绍1020人次,帮助410名下岗失业人员实现再就业。

倾力帮扶定点帮乡帮村。针对东湖镇山林村情况,量身定制帮扶规划。实施“一帮一”精准扶贫,为其提供政策法规、文化、技术、信息等方面的服务;向上争取资金95万元,专项用于产业发展和危房改建项目并为困难户购买了农药、种子、化肥等生产物资,添置了必要的家用电器等。