自流井区总工会改革出现新局面

发布时间:2018-09-22 11:00:15    被阅览数:112   来源:自流井总工会


一是组织机构改革挂牌成立网络和社会工作部,负责网络、舆情、信访、维稳、社会治安综合治理等工作;加强街道乡镇(园区)工会建设,在东兴寺街建立总工会,其他乡镇(街道)、工业园区建立联合工会,工会主席由同级党(工)委副书记兼任;在新录用的社会化工作者中选拔1名优秀年轻干部到市总工会挂职锻炼。二是规范基层工会建设加强基层工会组织建设,改进会员发展和会籍管理,开展会员实名录入,采集基层工会组织信息322个、工会会员信息20135人。提升工会财务管理规范化水平,指导和督促辖区基层工会依法开设银行账户、独立管理工会经费,积极探索建立区域性、行业性基层工会联合会,实行集中管理、分户核算的财务管理模式。加大工会经费向基层、职工倾斜力度,开展“五·一”集中慰问企业困难职工、向一线职工“送清凉”、“送劳保”活动。按照“省、市、区三级总工会从区属单位拨缴的2%工会经费中共同筹集9%的经费”规定,划拨乡镇(街道)、开发区(产业园区)、社区工会工作经费53万元。强化工会经费审计监督,对全区30个乡镇(街道)、工业园区及机关事业单位工会开展经费审计。三是优化会员服务落实工会会员普惠性服务,建立劳模创新工作室1个,落实困难职工精准帮扶,实施建档困难职工棚改生活救助,对符合救助条件的棚改建档困难职工发放棚改救助资金每户2000元,打造区职工维权服务律师团,组织3名律师组建职工维权服务律师团,在劳资纠纷、工伤事故等领域为会员提供法律援助。